Masonite

  • Superviseur Qualité

    Emplacement CAN-QC-St-Romuald
    Date d’affichage 3 weeks ago(3 weeks ago)
    Numéro de l'offre
    2018-15165
    Nombre de postes ouverts
    1
  • Survol

    Our vision is to be the best provider of building products in the eyes of our customers, employees, shareholders, suppliers and communities.

     

    At Masonite, we understand that people are key. We are a composite of diverse people who come together by showing support and respect to one another.

     

    We hire people that demonstrate integrity under pressure. Integrity is at the foundation of everything we do. It is in each door we make, in our commitment delivery and in our honest and sincere communication.

     

    Our employees are flexible, versatile and resilient. Our ability to weather any storm, to bend without breaking, is what allows us to hear the knock and open the door with confidence, no matter what's on the other side.

     

    At Masonite, we hold the door open for each other and for new ideas. We want everyone to freely contribute ideas and add value, so we are positive and encouraging. This collaborative environment is what makes Masonite a transparent, fair company- one that doesn't hide behind closed doors.

     

    We continuously strive to improve both our products and our customers' experiences. This drive leads us to revolutionize the door industry and help people walk through walls.

    Responsabilités

    Nous sommes à la recherche d’un chef de service qualité qui saura prendre en charge la mise en place et le maintien du système de gestion de la qualité. Il assistera le Directeur d’usine en établissant les objectifs et stratégies pour son département en lien avec les stratégies de l’entreprise.

     

    Tâches et responsabilités :

    • Mettre en place et maintenir le système de gestion de la qualité afin d’encadrer l’exécutions d’audits internes de manière à identifier les écarts aux normes et les pistes d’amélioration;
    • Élaborer et faire vivre les politiques, les programmes de contrôle de la qualité et les procédures d’opérations pour assurer la constance et l’adhésion aux standards en ce qui concerne le contrôle des matières premières, des produits en cours, des produits finis et des rejets;
    • Participer au développement des spécifications pour l’équipement, les produits et les matériaux substituts;
    • Agir à titre de représentant de l’entreprise pour la gestion des plaintes fournisseurs, plaintes clients ainsi que lors des audits externes;
    • Approuver les PPAP des fournisseurs pour les nouvelles matières premières;
    • Appuyer les différentes initiatives en lien avec l’amélioration continue et la santé et sécurité. Animer des activités de résolution de problème ou d’amélioration et n’hésite pas à recommander la mise en place de nouvelles façons de faire;
    • Avec le responsable de la formation, établir et optimiser le calendrier de formation et en assurer le suivi afin que toutes les formations requises aient été données et que les mises à niveau soient exécutées à temps.

     

    Compétences

    • BAC en ingénierie ou dans une discipline connexe;
    • Expérience en gestion de personnel;
    • Minimum 5 ans d’expérience en milieu manufacturier;
    • Habileté à travailler avec divers logiciels et applications;
    • Forte capacité de planification et d’organisation;
    • Habileté à interagir adéquatement avec les clients, les fournisseurs et le personnel de production;
    • Souci du détail, orienté vers les résultats et bonne capacité d’analyse;
    • Anglais intermédiaire-avancé.

    Options

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